UNDP-Studie zur Gleichstellung der Geschlechter in Georgien

| Nachricht, Gesellschaft, Georgien

Am 17. Juni veröffentlichten das Entwicklungsprogramm der Vereinten Nationen (UNDP) und der Bevölkerungsfonds der Vereinten Nationen (UNFPA) ihren Bericht über die Wahrnehmung der Geschlechter in Georgien. Die Daten wurden durch persönliche Interviews mit einer national repräsentativen Stichprobe von 2.408 Bürgern und Fokusgruppendiskussionen in fünf Regionen gesammelt: Tiflis, Kachetien, Imeretien, Samegrelo-Zemo Swanetien und Guria.

Die Studie wurde im Jahr 2019 durchgeführt und zog Vergleiche mit den Ergebnissen der vorherigen Studie aus dem Jahr 2013. Die vergleichende Studie hat ergeben, dass traditionelle Ansichten über Geschlechterrollen immer seltener werden und dass sich das Verständnis der Gleichstellung der Geschlechter seitdem vor allem bei jüngeren Generationen erheblich geändert hat. Dem Bericht zufolge werden die Georgier „geschlechtsspezifischer“. 63% der Frauen und 54% der Männer erkennen an, dass die Ungleichheit weiterhin besteht und die Gleichstellung der Geschlechter noch nicht erreicht wurde.

Ausgehend von dem Bericht ist die Verteilung der Hausarbeit in Georgien immer noch stark nach Geschlecht getrennt, wobei Frauen in überwältigender Zahl die Koch-, Reinigungs- und Kinderbetreuungsaufgaben erledigen. Drei von vier Befragten geben an, dass Frauen alle Grundversorgungsaufgaben erfüllen. Der Anteil von Frauen und Männern, die Betreuungsaufgaben als Verantwortung der Mutter ansehen, ging jedoch erheblich zurück, von 81% auf 69% bei Männern und von 76% auf 54% bei Frauen. Während vor sieben Jahren 87% der Männer und 70% der Frauen der Meinung waren, dass die endgültigen Entscheidungen in den Haushalten von Männern getroffen werden sollen, teilten diese Ansicht 2019 68.5 % der Männer und nur 34% der Frauen.

Auch die Wahrnehmung der Rolle von Frauen in der Wirtschaft veränderte sich. Während im Jahr 2013 58% der Befragten angaben, Männer seien bessere Führungskräfte in der Wirtschaft als Frauen, war dieser Anteil bis 2019 auf 39% gesunken. Gleichzeitig ist die Anerkennung der Herausforderungen, denen Frauen auf dem Arbeitsmarkt gegenüberstehen, erheblich, da erstaunliche 85% der Frauen und 58% der Männer der Meinung sind, dass Frauen in ihrer Karriere mehr Hindernisse überwinden müssen als Männer. Frauen nannten ihre Verantwortung im Haushalt als das größte Hindernis für ein stärkeres Engagement in der Wirtschaft und im öffentlichen Leben.

Im Bereich der Politik kam der Bericht zu dem Schluss, dass trotz der allgemeinen Unterstützung für das stärkere Engagement von Frauen in der Politik die Hälfte aller Befragten der Meinung war, dass Männer bessere politische Führer sind. Im Jahr 2013 glaubten 61% der Befragten, Männer seien bessere politische Führer als Frauen. Dieser Anteil hat sich 2019 auf 49% aller Befragten verringert, „aufgrund einer veränderten Überzeugung der weiblichen Befragten“. Insbesondere im Jahr 2013 glaubten 56% der Frauen und 69% der Männer, dass Männer bessere politische Führer als Frauen sind, verglichen mit 37% der Frauen und 62% der Männer im Jahr 2019.

In der Zwischenzeit bestehen in Georgien weiterhin homophobe Einstellungen bei Männern und Frauen, wobei eine große Mehrheit der Männer (über 80%) „zutiefst homophobe Ansichten“ zu einem homosexuellen Kind (83%) und einem homosexuellen Freund (81%) vertritt. im Vergleich zu 74% bzw. 54% bei Frauen.

Die Einstellung gegenüber Menschen mit Behinderungen ist jedoch weitaus inklusiver, da nur etwas mehr als ein Viertel der Männer und Frauen angaben, keinen Partner mit einer Behinderung haben zu wollen. Nur 13% der Frauen und 15% der Männer gaben an, dass sie sich schämen würden ein Kind mit Behinderungen zu haben.

„Die Einstellungen ändern sich und es ist ermutigend zu sehen, welche Fortschritte Georgien in relativ kurzer Zeit gemacht hat", sagte UNDP-Leiterin Louisa Vinton. „Aber die Gleichberechtigung von Frauen wird leider immer noch in Frage gestellt, insbesondere von georgischen Männern", sagte sie. „Die georgische Gesellschaft bewegt sich weg von geschlechtsspezifischen Ansichten und Einstellungen, um eine sinnvolle Gleichstellung der Geschlechter zu erreichen", sagte Lela Akiaschwilli, die Beraterin des Premierministers zu Menschenrechten und Gleichstellung der Geschlechter. „Es sind jedoch konsequentere und spezifischere Strategien erforderlich, um diesen Fortschritt zu beschleunigen und eine größere Gleichstellung im öffentlichen Leben sowie bei der Verteilung der Hausarbeit zu fördern", schloss sie.

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